年代別の年収と労働者の構成
年収は公表された給与・賞与から本サイトが換算した値です。構成比は年齢の分布を示し、年収の高低による分布ではありません。
| 年代 | 年収換算平均 | 労働者数 | 年代構成比 |
|---|---|---|---|
| 19歳以下 | 276.3万円 | 9,060人 | 0.3% |
| 20〜24歳 | 336.1万円 | 155,510人 | 5.6% |
| 25〜29歳 | 384.9万円 | 294,060人 | 10.6% |
| 30〜34歳 | 413.5万円 | 276,010人 | 10.0% |
| 35〜39歳 | 434.5万円 | 254,640人 | 9.2% |
| 40〜44歳 | 464.5万円 | 280,560人 | 10.1% |
| 45〜49歳 | 471.8万円 | 345,820人 | 12.5% |
| 50〜54歳 | 475.0万円 | 394,240人 | 14.2% |
| 55〜59歳 | 471.1万円 | 313,990人 | 11.3% |
| 60〜64歳 | 399.0万円 | 237,420人 | 8.6% |
| 65〜69歳 | 329.3万円 | 118,990人 | 4.3% |
| 70歳以上 | 286.9万円 | 93,520人 | 3.4% |
構成比は小数第1位に丸めており、合計が100%にならない場合があります。労働者数は統計表の値を人単位に換算したものです。
あらゆるサービス職を含む分類ではない
「サービス」は「R サービス業(他に分類されないもの)」を使用しています。日常語としてのサービス業全体とは異なる区分です。宿泊・飲食、医療・福祉など別の産業分類の年収を、この表で代用しないでください。
仕事内容が接客や事務でも、勤務先の産業区分が同じとは限りません。自分の会社の事業と採用区分が対応しないときは、表示された偏差値を同業者内の正確な位置と捉えないことが大切です。
年代間の平均差と、分布の広さは別の話
30〜34歳は413.5万円、40〜44歳は464.5万円、50〜54歳は475.0万円です。この範囲では平均値の変化は比較的小さく見えます。
ただし年代間の平均差が小さいことは、同年代の人同士の年収差も小さいという意味ではありません。このスナップショットは年収帯別の人数を持たないため、分布の広さは診断モデルで仮定しています。
あなたの年収と比べるときは
まずは自分の5歳刻みの年代を選び、賞与を含む額面年収で比べてください。たとえば30〜34歳の年収換算平均は413.5万円ですが、これは地域・性別・職種を個別に補正する前の値です。診断画面の「比較対象平均」と一致しない場合があります。
表の労働者数は採用した統計区分の人数であり、このサイトの利用者数でも、年収の回答件数でもありません。年代構成比はこの表の全年代の人数合計を分母にしています。年収帯別の分布や、中央値を示す表ではありません。
偏差値にするときの推定と限界
この表には年収帯別の分布や中央値は収録されていません。診断では対数正規分布(σ = 0.38)を仮定し、年代×産業の平均へ地域・性別・職種の別表による減衰補正を加えています。全条件が一致する人を実際に集計した順位ではありません。
同じ年代でも企業や仕事内容、勤務条件で差があり、偏差値は能力・人としての価値・採用可能性を測るものではありません。年収シミュレーションも入力を変えた場合の計算であり、昇給予測ではありません。
計算式と補正の詳細を読む出典・更新について
厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」。調査年は2025年、公表日は2026-03-24です。この記事は採用済みスナップショットの解説であり、現時点の市場給与をリアルタイムで示すものではありません。
年収換算:きまって支給する現金給与額 × 12 + 年間賞与その他特別給与額。記事更新日:2026-09-07。
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